分享到人人
分享到QQ空间原标题：用好政绩考核指挥棒
中组部有关改进政绩考核的通知下发后，不少地方调整了地方考核办法。一个突出的特点是，增加生态文明建设和环境保护指标权重，实行差别化考核，不再简单地以GDP论英雄。
GDP考核本身并没有错，但“GDP至上”的评价机制很可能导致以牺牲环境为代价追求经济发展，有悖于发展初衷。
取消单纯的GDP考核容易，但遏制GDP政绩冲动并不能一蹴而就。经验告诉我们，体制层面的考核方式容易调整，但主政者心里的GDP情节可能难消除，往往存在巨大的惯性。如果不能从根本上约束官员的政绩冲动，执行过程中很可能走调、变味。
今后，要实现经济社会的统筹协调发展，就必须改进干部考核的方法和手段，既看发展又看基础，既看显绩又看潜绩，把民生改善、社会进步、生态效益等指标和实绩作为重要考核内容。
同时要从改变评价主体和评价方式入手，让普通群众真正参与评价官员，保证考核结果的全面、客观、准确。
(来源:环境保护部网站)
恭喜你，发表成功!
!
